Wprowadzone przez minister nauki Barbarę Kudrycką kierunki zamawiane (w oparciu o dane OBOP z których wynika, że do 2013 roku w Polsce ma zabraknąć około 50 tys. specjalistów) są coraz bardziej popularne wśród studentów, lecz ich absolwenci niekoniecznie są atrakcyjni dla pracodawców...
Joanna Cieloch, konsultant ds. rekrutacji Banku Danych o Inżynierach: ...Młodzi inżynierowie mogą mieć problem ze znalezieniem ofert, bo przeceniają swoje kwalifikacje i umiejętności. Brak im czynnej znajomości języka angielskiego albo nie są wystarczająco elastyczni. Interesuje ich praca tylko w dużych miastach lub za granicą, już po roku chcieliby zdobyć wyższe stanowisko. Często mają też błędne założenia o wysokości wynagrodzenia inżyniera zaraz po studiach. Czy są potrzebni? W tej chwili mamy 5 ofert pracy dla inżyniera...
Wiesława Lipińska, Wojewódzki Urząd Pracy w Warszawie: ...W roku 2009 zwolnień grupowych było dwa razy więcej niż w 2008. Pracę stracili także wysoko wykwalifikowani specjaliści z doświadczeniem. Teraz, gdy sytuacja na rynku trochę się poprawia, to oni, a nie absolwenci, są zatrudniani w pierwszej kolejności...
Leszek Grabarczyk MNiSW,koordynator programu: ...Uczelnie mogą uzyskać dodatkowe punkty w konkursie, jeśli w programie studiów uwzględnią zorganizowanie dla studentów staży u pracodawców. Ci którzy skończą kierunek zamawiany nie będą już mieć pustego miejsca w CV w rubryce "doświadczenie". Co do prognoz - przeprowadzały je renomowane firmy, a wyniki dodatkowo konsultowaliśmy z organizacjami pracodawców i specjalistami rynku pracy. Oczywiście zmiany na rynku mogą się zdarzyć, ale spodziewamy się, że rosnące zapotrzebowanie na absolwentów tych kierunków utrzyma się...
